Трудовое право



Социальное партнерство в сфере труда

Социальное партнерство представляет собой систему взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами...


Коллективный договор

Коллективный договор – это правовой акт, который регулирует социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками...


Понятие и виды соглашений

Соглашение – это правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения и устанавливающий общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений, заключаемый...


Правовой статус безработного

Безработными признаются граждане, которые трудоспособны, не имеют работы и заработка (дохода), зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы...


Пособие по безработице

Пособие безработным гражданам, уволенным по любым основаниям, устанавливается в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние 3 месяца по последнему...


Право граждан на содействие обеспечению занятости

Обеспечение занятости является одновременно и обеспечением реализации права граждан на труд. Содействие этому является обязанностью государства и его исполнительных органов власти...


Трудовой договор: форма, содержание и срок действия

Трудовой договор – это соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой...


Отличие трудового договора от гражданско-правовых договоров

Трудовой договор имеет определенные отличия от гражданско-правовых договоров, связанных с применением труда. Так, чаще всего трудовой договор путают с договором подряда, оказания...


Порядок заключения трудового договора

При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовую книжку, за исключением...


Изменение трудового договора

Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением...


Особенности отдельных видов трудовых договоров

1. Трудовой договор с надомниками. Надомники – это лица, заключившие трудовой договор о выполнении работы на дому из материалов и с использованием инструментов...


Особенности трудового договора со спортсменами и тренерами

Правовое положение работающих тренеров и спортсменов определяет глава 54.1 Трудового кодекса РФ. Трудовой кодекс РФ дает следующие определения спортсмена и тренера как...


Аттестация работников

Аттестация – это проверка, проводимая администрацией, с целью определения соответствия работника занимаемой им должности. Порядок проведения аттестации определяется...


Отстранение от работы

В ряде случаев (ст. 76 ТК РФ) работодатель обязан отстранить работника от работы (либо не допустить к ней). Так, работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника...


Основания прекращения трудового договора

В статье 77 Трудового кодекса РФ указаны семь оснований увольнения и четыре пункта – отсылочных к другим статьям. Ни в приказе, ни в трудовой книжке работника на них не ссылаются...


Гарантии работникам при расторжении трудового договора

Выходные пособия. Под выходными пособиями понимаются денежные суммы, выплачиваемые работнику работодателем в случае его увольнения по обстоятельствам, не зависящим...


Защита персональных данных работника 

Порядок обработки, получения, хранения, комбинирования, передачи или другое использование персональных данных работника регулируется гл. 14 ТК РФ (ст. 85-90), а также...


Рабочее время: понятие и виды

Рабочее время – это время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять...


Режим рабочего времени и порядок его установления

Режим рабочего времени – это распределение рабочего времени организации в сутки, неделю. Режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели...


Время отдыха: понятие и виды

Время отдыха – это время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению. Видами времени...